Als mittelständisches Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen für unsere anspruchsvollen Projekte, denn hochqualifizierte und motivierte Mitarbeitende sind die Basis unseres Erfolgs. Mit über 260 Beschäftigten und einem jährlichen Umsatz von mehr als 50 Millionen Euro ist die Gerhard Geiger GmbH & Co. KG einer der führenden Anbieter von Antriebslösungen für den Sonnenschutz.

Wir suchen einen/eine

Prüfingenieur (m/w/d) Elektronik

Ihr Aufgabengebiet:

  • Funktions- und Softwareprüfung von elektrischen Antrieben und deren Zubehör
  • Inbetriebnahme elektronischer Baugruppen, Messungen in der Elektronik, Analyse der Funktionsweise
  • Unterstützung bei der Planung und Herstellung von Prüfeinrichtungen, Testen von Produkten in elektro-mechanischen Prüfständen, Erstellung von Prüfvorschriften
  • Software: Anpassung der Parametrierung, Erzeugen neuer SW-Varianten
  • Unterstützung der Entwicklungspartner bei der Hard- und Software-Entwicklung
  • Kompatibilitätsprüfungen mit Komponenten der Gebäudeautomatisation
  • Wettbewerbsanalysen
  • Aufbau von kleinen Testaufbauten und Prüfvorrichtungen
  • Planung eines automatisierten Prüffelds

Ihr Profil:

  • Technische Ausbildung, idealerweise Techniker oder Ingenieur oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung mit Messmitteln der Elektronik, ideal Kenntnisse in der automatisierten Messtechnik
  • Sicherer Umgang mit elektromechanischen Komponenten
  • Grundkenntnisse Programmierung in einer Hochsprache – ideal C/C++, mit Handhabung einer Programmierumgebung
  • Umgang mit SW-Entwicklungstools zum Debugging und Flashen von Mikrocontroller
  • Kenntnis einer Software-Versionsverwaltung / Dokumentation
  • Kenntnisse von Schnittstellen der Elektronik (SPI, I2C, UART)
  • Bereitschaft für gelegentliche Reisen im Bereich Service, Fehleranalyse im Feld, Kundenberatung
  • Sprachkenntnisse: Deutsch verhandlungssicher, Englisch in Wort und Schrift

Wechseln Sie doch einfach zu einem echten Familienunternehmen, bei dem Mitarbeiterzugehörigkeit, respektvolle Zusammenarbeit und flache Hierarchien noch ge- und erlebt werden können. Zwischen A wie Attraktive Aufstiegschancen über K wie Kantine und S wie Sonderleistungen bis Z wie Zukunftsperspektiven haben wir hier auch noch einiges mehr zu bieten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Qualifikationsnachweisen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. 
Bitte senden Sie diese ausschließlich per E-Mail als PDF-Datei an bewerbung@geiger.de

Haben Sie weitere Fragen? Diese beantworten Ihnen gerne unsere Personalabteilung unter 07142 - 938 380.