Als mittelständisches Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen für unsere anspruchsvollen Projekte, denn hochqualifizierte und motivierte Mitarbeitende sind die Basis unseres Erfolgs. Mit über 260 Beschäftigten und einem jährlichen Umsatz von mehr als 50 Millionen Euro ist die Gerhard Geiger GmbH & Co. KG einer der führenden Anbieter von Antriebslösungen für den Sonnenschutz.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n

eCommerce Manager:in (m/w/d)

Sie sind verantwortlich für den vertrieblichen, werblichen und kommunikativen eCommerce-Auftritt von GEIGER. Gemeinsam mit unserem Vertrieb koordinieren Sie die eCommerce-Prozesse mit allen Beteiligten intern sowie extern und steuern die Zusammenarbeit mit unserer Onlineagentur.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Aufbau, Ausbau und Betreuung unseres neuen Onlineshops auf Shopware-Basis
  • Überwachung aller relevanten KPIs & strategische Einflussnahme zur Umsatzsteigerung
  • Konzeption, Durchführung und Controlling von Online-Werbemaßnahmen (Rabattaktionen, Google- & Social-Ads)
  • Integration neuer Produkte und Vertriebspartner im Onlineshop
  • Betreuung Webshop und Social Media Profile – Kundenservice
  • Planung und inhaltliche Konzeption von Produkt- und Imagefilmen sowie die Betreuung der Produktion, beispielsweise bei Produkteinführungen
  • Pflege des Onlineshops und Integration neuer Funktionen

Ihr Profil:

  • Studium oder abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Bereich wie Kommunikationsmanagement, Industriekaufmann/-frau, E-Commerce Kaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation
  • 1-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Marketing (Schwerpunkt Onlinemarketing, Anzeigenschaltung, SEO), eCommerce Systeme, bestenfalls bereits mit Shopware
  • Kenntnisse im Suchmaschinen-Marketing und der Grundlagen von Social Media
  • Sicherer Umgang mit gängiger Office-Software
  • Gute Englisch-Kenntnisse
  • Selbständiges- und funktionsübergreifendes Arbeiten
  • Gute Kenntnisse in Userführung (im B2B: kurze Klickwege zum Kauf)
  • Kenntnisse der Grundlagen des E-Commerce
    Geschäftsmodelle, rechtliche Grundlagen, gesetzliche Informationspflichten, DSGVO, Web-Controlling, Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und Kundenbindung

Wechseln Sie doch einfach zu einem echten Familienunternehmen, bei dem Mitarbeiterzugehörigkeit, respektvolle Zusammenarbeit und flache Hierarchien noch ge- und erlebt werden können. Zwischen A wie Attraktive Aufstiegschancen über K wie Kantine und S wie Sonderleistungen bis Z wie Zukunftsperspektiven haben wir hier auch noch einiges mehr zu bieten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Qualifikationsnachweisen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. 
Bitte senden Sie diese ausschließlich per E-Mail als PDF-Datei an bewerbung@geiger.de

Haben Sie weitere Fragen? Diese beantworten Ihnen gerne unsere Personalabteilung unter 07142 - 938 380.